Bei Spikeball geht es unglaublich schnell voran. Eine kleine Anekdote: 2013 haben wir einen Jahresumsatz von 1 Million Dollar erzielt – und das mit NULL Vollzeitmitarbeitern. Mittlerweile sind wir über 40 Leute, die gemeinsam daran arbeiten, diesen tollen Sport weiter voranzubringen. Wir möchten, dass unser Team so effizient wie möglich arbeitet, und geben ihm gleichzeitig ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Autonomie, um seine Ziele zu erreichen (ja, wir bitten jeden Einzelnen, seine eigenen Ziele zu definieren). Wir glauben, dass wir weiterhin etwas ganz Besonderes schaffen können, indem wir uns auf unsere Community konzentrieren und gleichzeitig großartige Produkte entwickeln. Unsere Geschichte ist großartig, und unsere Community erzählt sie jeden Tag und lebt sie.

Hilf uns dabei, eine neue Sportart zu entwickeln, die eine begeisterte Fangemeinde hinter sich hat. Wir schaffen eine neue Kategorie – wir bauen NICHT einfach nur eine bessere Mausefalle. Lies das noch einmal – genau das tun wir. Es geht nicht um einen besseren Baseballschläger oder einen besseren Basketball, sondern um eine völlig neue Sportart. Pionierarbeit in ihrer reinsten Form.

Wir suchen unglaublich kluge, motivierte, selbstbewusste, einfühlsame und neugierige Menschen, die sich weiterentwickeln möchten, um unser Team zu verstärken.

Sie können auch kritisches Feedback auf konstruktive Weise geben und annehmen. Sie betrachten schwierige Gespräche als Chance zur Verbesserung.